Le taux de foisonnement, ou taux de flex-office, correspond à la proportion de bureaux disponibles pour un collaborateur. Par exemple, si vous avez 100 collaborateurs pour 80 postes, le taux de flex sera de 0,8. Il est essentiel de bien connaître ces capacités, et de les adapter au taux d'occupation que vous constatez, dans un projet de flex-office.
À travers les échanges quotidiens avec des professionnels RH, managers et employés, nous avons observé des tendances clés que nous explorons dans ce document.
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